INNOVATSION IQTISODIYOT SHAROITIDA O‘ZBEKISTON MEHNAT BOZORINING HUDUDIY, GENDER VA TARKIBIY TABAQALANISHINING KOMPLEKS TAHLILI
DOI:
https://doi.org/10.5281/zenodo.23401841Abstract
Maqolada innovatsion iqtisodiyotga o‘tish sharoitida O‘zbekiston mehnat bozorining hududiy, gender va tarkibiy tabaqalanishi kompleks tahlil qilingan. Hududlar raqamli infratuzilma, STEM ta’lim qamrovi, innovatsion ish o‘rinlari ulushi, kadrlar salohiyati va migratsiya ko‘rsatkichlari bo‘yicha qiyosiy baholanib, innovatsion yo‘naltirilgan bandlik xususiyatlariga ko‘ra uchta klasterga ajratilgan: innovatsion rivojlanish markazlari, o‘rta innovatsion rivojlanish hududlari va past innovatsion faollik hududlari. Natijalar STEM va IT sohalarida ayollar ishtirokining pastligini hamda raqamli ish o‘rinlari ulushidagi keskin hududiy farqlarni ko‘rsatdi. Har bir klaster uchun manzilli bandlik siyosati yo‘nalishlari taklif etilgan.Keywords
innovatsion iqtisodiyot, mehnat bozori, hududiy tabaqalanish, gender tafovut, tarkibiy o‘zgarishlar, klasterlash, STEM, raqamli bandlikReferences
Acemoglu, D., & Autor, D. (2011). Skills, Tasks and Technologies: Implications for Employment and Earnings. Handbook of Labor Economics / ed. by O. Ashenfelter, D. Card, 4, 1043–1171. https://doi.org/10.1016/S0169-7218(11)02410-5
Autor, D. H. (2015). Why Are There Still So Many Jobs? The History and Future of Workplace Automation. Journal of Economic Perspectives, 29(3), 3–30. https://doi.org/10.1257/jep.29.3.3
O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2026-yil 16-fevraldagi PF-21-son «Mamlakat taraqqiyotining 2030-yilgacha mo‘ljallangan ustuvor yo‘nalishlari doirasida islohotlarni izchil davom ettirish va yangi bosqichga olib chiqishning qo‘shimcha chora-tadbirlari to‘g‘risida»gi Farmoni. (n.d.). Qonunchilik ma’lumotlari milliy bazasi.
O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2022-yil 6-iyuldagi PF-165-son «2022–2026-yillarda O‘zbekiston Respublikasining innovatsion rivojlanish strategiyasini tasdiqlash to‘g‘risida»gi Farmoni. (n.d.). Qonunchilik ma’lumotlari milliy bazasi.
O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2020-yil 5-oktabrdagi PF-6079-son «“Raqamli O‘zbekiston – 2030” strategiyasini tasdiqlash va uni samarali amalga oshirish chora-tadbirlari to‘g‘risida»gi Farmoni. (n.d.). Qonunchilik ma’lumotlari milliy bazasi.
O‘zbekiston Respublikasining 2020-yil 20-oktabrdagi O‘RQ-642-son «Aholini ish bilan ta’minlash to‘g‘risida»gi Qonuni. (n.d.). Qonunchilik ma’lumotlari milliy bazasi.
O‘zbekiston Respublikasining Mehnat kodeksi (2022-yil 28-oktabrdagi O‘RQ-798-son Qonun bilan tasdiqlangan, 2023-yil 30-apreldan kuchga kirgan). (n.d.). Qonunchilik ma’lumotlari milliy bazasi.
Frey, C. B., & Osborne, M. A. (2017). The future of employment: How susceptible are jobs to computerisation?. Technological Forecasting and Social Change, 114, 254–280. https://doi.org/10.1016/j
Krugman, P. (1991). Increasing Returns and Economic Geography. Journal of Political Economy, 99(3), 483–499.
Florida, R. (2002). The Rise of the Creative Class: And How It’s Transforming Work, Leisure, Community and Everyday Life. Basic Books.
Moretti, E. (2012). The New Geography of Jobs. Houghton Mifflin Harcourt.
Goldin, C. (2014). A Grand Gender Convergence: Its Last Chapter. American Economic Review, 104(4), 1091–1119. https://doi.org/10.1257/aer.104.4.1091
Abdurahmonov, Q. X. (2019). Mehnat iqtisodiyoti: nazariya va amaliyot: darslik.
O‘zbekiston Respublikasining 2019-yil 2-sentabrdagi O‘RQ-562-son «Xotin-qizlar va erkaklar uchun teng huquq hamda imkoniyatlar kafolatlari to‘g‘risida»gi Qonuni. (n.d.). Qonunchilik ma’lumotlari milliy bazasi.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2026 GREEN ECONOMY AND DEVELOPMENT
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
