ВЛИЯНИЕ КУЛЬТУРНЫХ РАЗЛИЧИЙ НА ПРОЦЕСС УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ КОММУНИКАЦИИ В УЗБЕКИСТАНЕ: СРАВНИТЕЛЬНЫЙ ПОДХОД

ВЛИЯНИЕ КУЛЬТУРНЫХ РАЗЛИЧИЙ НА ПРОЦЕСС УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ КОММУНИКАЦИИ В УЗБЕКИСТАНЕ: СРАВНИТЕЛЬНЫЙ ПОДХОД

Авторы

  • Латипов Ашур Али Рустам угли
  • Хамидов Далер Дилшодович

DOI:

https://doi.org/10.5281/zenodo.19556500

Ключевые слова:

Узбекистан, межкультурная коммуникация, сравнительный менеджмент, Герт Хофстеде, дистанция власти, индивидуализм и коллективизм, высококонтекстная культура, махалля, управленческая гибкость, ситуативный подход

Аннотация

В статье анализируется влияние национальной культуры на коммуникацию в управлении в Узбекистане.
Обосновывается неэффективность внедрения западных моделей без учета местного контекста. Автор выявляет
ограничения моделей Хофстеде и Тромпенаарса. Основное внимание уделяется высокой дистанции власти,
коллективизму и институту «махалли». В качестве вывода предлагается гибридная, ситуативная модель
управления. Научная новизна заключается в новом подходе к интеграции национальных факторов в управление

Биографии авторов

Латипов Ашур Али Рустам угли

И.о. доцент кафедры «Менеджмент» СамИЭС.

Хамидов Далер Дилшодович

Магистрант гр. MMN-225 СамИЭС

Библиографические ссылки

1. Безуглова Н. П. Модель четырех параметров культуры Гирта Хофстеда // Вестник МГУКИ. - 2008. - № 5. - С.

29–32.

2. Hofstede G. Dimensionalizing Cultures: The Hofstede Model in Context // Online Readings in Psychology and Culture.

- 2011. - Vol. 2. - Issue 1.

3. Науменко Т. В., Морозова Д. А. Теория межкультурных измерений Г. Хофстеде как методологическая основа

исследования современных социальных процессов // Международный журнал исследований культуры. - 2018.

- № 1 (30). - С. 144–154.

4. Персидская О. А. Параметры сравнения культур Г. Ховстеде и Ф. Тромпенаарса: сходство и различия // Вестник

Поморского университета. Сер.: Гуманитарные и социальные науки. - 2012. - № 1. - С. 51–55.

5. Герасименко О. В., Цольфранк В. Д. Влияние культурных различий в коммуникации на формирование обратной

связи в организации // Социология и управление персоналом. - 2025. - № 2 (18). - С. 49–58.

6. Михельсон С. В. Память культуры в языке деловых коммуникаций // Вестник КрасГАУ. - 2013. - № 10. - С.

282–287.

7. Аватков В. А., Рожкова З. П. Особенности межкультурной коммуникации с узбекским народом // Вестник

культурологии. - 2024. - № 2 (109). - С. 229–243.

8. Бердиева М. А., Расулова И. Э., Мирзалиева М. М. Культура идентичности и чужеродность культур:

сравнительный анализ на примере Узбекистана и России // Культура и просвещение. - 2024. - С. 191–195.

9. Коммуникационная стратегия: Узбекистан. - Центр религиоведческих исследований, 2020. URL: https://

internews.org/wp-content/uploads/2021/07/Commstrat_UZ_RUS.pdf

10. Akbarjanovna U. N. Methods for assessing quality and efficiency in the field of service //International journal of trends

in business administration. – 2022. – Т. 12. – №. 1.

11. Ахтамова Мохигуль Эркиновна, & Уразов Садулла Шодиевич (2021). Негосударственные способы применения

опыта развитых стран для повышения эффективности образовательных услуг в узбекистане. Архивариус, 7 (4

(58)), 37-40.

12. Usmanova, N. M. (2022). Factors Affecting the Efficiency of Bookselling Services and Methods for their Determination.

Journal of Marketing and Emerging Economics, 2(12), 22-27.

13. Hamrayev, A., & Latipov, A. A. (2025). HR analytics in industry 4.0: forecasting and managing employee performance

through artificial intelligence. Humansciences: Journal of Human Sciences, 1(1), 59-62. http://humansciences.uz/

index.php/hs/article/view/28

14. Ochilova Khilola. (2025). Ways of assessins management efficiency in higher education institutions in the conditions

of an innovative economy. International Bulletin of applied Science and Texnology. UIF=9.1/S|IF=7.53. IBAST ISSN:

2770-9124/ Volume 5, Issue 05, May.2025- 187-193–. https://doi.org/10.5281/zenodo.15572706

15. Latipov, Ashur A., and Damir Xakimov. “Kadrlar Menejmentida Motivatsiya Tizimlarini Takomillashtirish.” Green

Economy and Development, vol. 3, no. 12, 1 Dec. 2025, doi:10.5281/zenodo.18048229.

16. Latipov, Ashur Ali and Umarova, Muzira (2025) INVESTITSIYA STRATEGIYASI VA UNING MENEJMENTDAGI

OʻRNI. Ижтимоий-гуманитар фанларнинг долзарб муаммолари Актуальные проблемы социально-гуманитарных

наук Actual Problems of Humanities and Social Sciences., 5 (4s). ISSN 2181-1342 https://scienceproblems.uz/index.

php/journal/artic...

Загрузки

Опубликован

2026-04-01

Как цитировать

Латипов , А. А., & Хамидов , Д. (2026). ВЛИЯНИЕ КУЛЬТУРНЫХ РАЗЛИЧИЙ НА ПРОЦЕСС УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ КОММУНИКАЦИИ В УЗБЕКИСТАНЕ: СРАВНИТЕЛЬНЫЙ ПОДХОД. ЗЕЛЁНАЯ ЭКОНОМИКА И РАЗВИТИЕ, 4(4). https://doi.org/10.5281/zenodo.19556500
Loading...